На «Дарударе» мы дарим друг другу свои услуги и вещи, безвозмездно и бесплатно. Узнать больше
Подарено – Дар для многих
Консультация по трудовому праву
Что умею, то дарю!
Я — юрист и HR с 25- летним стажем.
Проконсультирую по российскому трудовому праву (без ведения дел в суде).
Пенсии — не ко мне.
Трудоустройством не занимаюсь!!! Могу только оценить резюме.
Вопросы — по электронной почте. Будьте готовы прислать документы, если потребуется. Прошу только в том случае, если без них не возможно дать полноценный ответ. Вам же такой нужен?
Я — юрист и HR с 25- летним стажем.
Проконсультирую по российскому трудовому праву (без ведения дел в суде).
Пенсии — не ко мне.
Трудоустройством не занимаюсь!!! Могу только оценить резюме.
Вопросы — по электронной почте. Будьте готовы прислать документы, если потребуется. Прошу только в том случае, если без них не возможно дать полноценный ответ. Вам же такой нужен?
- Дата перепубликации: 19 mar 2018, 08:47
- Россия (Russia), Москва
-
Личная встреча
- Дар предназначен для многих
~Благодарности
Спасибо большое за оперативное желание помочь, но даром я так и не вспользовалась, обязательно если возникнет нужда, вернусь к Вашим ссылочкам и просмотрю всю информацию, в любом случае спасибо еще раз, и всего Вам самого хорошего =)
А Вы не можете проконсультировать по пенсионным вопросам? Пенсии по инвалидности. Может Вы в курсе )
во встречах написала вопрос и не получила ответ.
может я пропустила что-то. Подскажите.
имею я право на дополнительный неоплачиваемый отпуск, как мама ребёнка 6-7 лет?
Татьяна, очень актуальный для меня в данный момент дар. Даже думала со своим вопросам обратиться за консультацией в трудовую инспекцию. Очень надеюсь на вашу помощь.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, могу ли я воспользоваться возвратом средств потраченных на отпуск в России? Если этим летом куплю путевку через турфирму? Как обязать работодателя произвести этот возврат?
Очень нужна консультация юриста по трудовому кодексу. Пожелаю.
Нужен взгляд профессионала со стороны)
Пожелаю ваш дар, вопрос касаемый переработок: может вы сможете поделиться своим опытом в одном вопросе…
С уважением, Екатерина
Видать волнуетесь.
1. Я трудоустройством не занимаюсь. 2.В театрах знакомых нет. 3.Ответ бесплатный.4. Выбирать оформление по трудовому договору или ГПД (гражданско-правовому) только Вам. Основная разница в том, что ГПД не гарантирует трудового стажа, отпуска, больничного ит.д. Если нужно подробно, создайте разговор.
Если возможно, хотела бы проконсультироваться у Вас по поводу увольнения на испытательном сроке. Работодатель отказывается выплачивать зп за отработанные смены.
Планирую отстаивать свои права, и план имеется. Хотелось бы обсудить нюансы.
Если пообещаете — расскажу подробнее.
Спасибо в любом случае!
А вопрос по мотивации сотрудника нельзя задать опытному HR? Сотрудник мечется переходить в другое подразделение или нет, опыта нет, отвественность и т. д. Рекомендовать его на должность удалось, теперь надо как-то уверенность привить, чтобы рос дальше — это шанс и по должности, и по окладу.
Почитать спецлитературу нет ни сил, ни времени, да и непрофилтная для меня тема подбора персонала. Буду рада паре советов, в личку могу подробнее ситуацию описать.
Нужна консультация по ситуации — сын устроился на временную работу, потом ждал зарплату, а работодатель со всеми контактами испарился. Хочу уточнить варианты решения сейчас — и как не попадать в подобные ситуации в дальнейшем.
Вопрос у меня вроде банальный, но для меня животрепещущий.
Связан с работой. Буду очень благодарна, если проконсультируете меня! Заранее спасибо!
Очень нужный для меня дар. Пожелаю )
Есть два простых вопроса по проблеме не выплаты денег.
Очень нуждаюсь в консультации по «формальному» переводу в другое ООО (точнее готова описать лично, не публично).
С уважением Ольга.
У меня вечная проблема, я учусь на заочном отделении, работодатели при приеме на работу сразу не скрывая говорят, что учебный отпуск мне не дадут. Или если уже работаю, то говорят, чтобы брала за свой счет, либо ежегодный. Как быть в такой ситуации?
Часто видела Ваш дар, а вот и моя очередь дошла! Нашу аптеку ( сетевая аптека)закрывают, для начала сказали, что якобы на ремонт на два месяца и предложили написать заявление и взять за свой счёт, либо они смогут мне предложить их другую аптеку, но в далеком от меня районе, куда ехать мне не удобно(
Как мне быть? Куда бежать? Правомерно ли все это? Если закрывают на ремонт они не обязаны нам платить за вынужденный простой по их вине, обязана ли я ехать работать туда, куда меня они пошлют? Пока я придумала один выход, взять больничный, но долго так не протяну(, как мне грамотно себя вести?
Вопрос: я через n-е количество времени хотела бы уйти в декрет — получается, что во время декретного отпуска начисления мне пойдут только с голого оклада, то есть выплаты будут копеечными? Или я ошибаюсь? И, соглашаясь на зарплату по такой схеме, я уменьшаю свою будущую пенсию?
Хотелось бы получить консультацию, но не по семейному праву, а как у HR по резюме
Очень нужна консультация по вопросу трудоустройства/оформления сотрудника, форма деятельности ИП. В какую инстанцию обращаться, какие заявления подавать, как делать отчисления/платить налог; как в дальнейшем увольнять и т.д. Влияет ли как то система налогообложения.
Прошу проконсультировать по вопросу невыплаты заработной платы при увольнении по собственному желанию. Спасибо!
Прошу проконсультировать по вопросу не выплаты заработной платы при расторжении договора ГПД. Спасибо.
Пожелаю Ваш дар — интересует вопрос о выплатах и оформлении при уходе из декретного отпуска в декретный отпуск)
Можно Вам написать свой вопрос на электронную почту?
Очень нужный дар.
скажите пожалуйста можно ли в декрете работать удаленно полный день, получая и ЗП и пособие?
Работаю в бюджетной организации в Москве.
Спасибо заранее.